本报讯（记者 王静姝）8月8日上午，婺城区人大常委会召开《浙江省就业促进条例》执法检查调研座谈会。

　　本次会议聚焦《条例》执法检查的重点内容，旨在全面梳理辖区就业促进工作的基本情况、深入查找存在问题。会上，首先听取了区政府有关部门关于《条例》贯彻落实情况的汇报，各部门围绕政策执行、服务保障等内容展开详细说明。自 2024年7月1日《条例》实施以来，婺城通过政策资金支持、创业平台建设、职业能力培训等举措，精准促进重点群体就业，持续提升就业服务质量。随后，就业服务机构负责人、企业负责人、人大代表就《条例》落地实效、就业服务优化等方面提出意见建议。

　　会议强调，要提高政治站位，深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要论述，深刻认识就业作为民生之本的重要性，将思想和行动统一到中央及省市区决策部署上来，增强做好就业工作的使命感与责任感；要强化责任担当，稳定扩大就业容量，针对新兴产业新就业岗位开展定向培训，加强职业教育与市场需求衔接，完善技能人才发展通道；要加强组织领导，就业工作涉及范围广，各部门单位需加强协调配合，人社部门牵头抓总形成工作合力，区人大强化监督，群团组织积极参与，企业降低招工门槛，助力弱势群体就业；要加大宣传力度，创新方式、拓宽渠道，引导树立正确就业观，加强政策落实跟踪问效，总结推广先进经验，表彰创业典型，营造全社会关心支持就业工作的良好氛围。